Title
Specifičnosti radnopravnog položaja lokalnih službenika
Creator
Antić, Aleksandar, 1989, 22778727
Copyright date
2020
Object Links
Select license
Autorstvo 3.0 Srbija (CC BY 3.0)
License description
Dozvoljavate umnožavanje, distribuciju i javno saopštavanje dela, i prerade, ako se navede ime autora na način odredjen od strane autora ili davaoca licence, čak i u komercijalne svrhe. Ovo je najslobodnija od svih licenci. Osnovni opis Licence: http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/rs/deed.sr_LATN Sadržaj ugovora u celini: http://creativecommons.org/licenses/by/3.0/rs/legalcode.sr-Latn
Language
Serbian
Cobiss-ID
Inventory ID
D-3439
Theses Type
Doktorska disertacija
description
Datum odbrane: 16.04.2021.
Other responsibilities
mentor
Brković, Radoje, 1955-, 13434471
član komisije
Mirjanić, Željko, 1959-, 26637671
član komisije
Jašarević, Senad, 1963-, 13106279
član komisije
Urdarević, Bojan, 1977-, 13440615
Academic Expertise
Društveno-humanističke nauke
University
Univerzitet u Kragujevcu
Faculty
Pravni fakultet
Alternative title
The specifics of the employment status of local officials
Publisher
[A. Antić]
Format
220 listova
Abstract (sr)
Predmet istraživanja doktorske disertacije „Specifičnosti radnopravnog
položaja lokalnih službenika“ odnosi se na analizu specifičnih elemenata
radnopravnog položaja lokalnih službenika u odnosu na državne i ostale javne
službenike ali i lica koja se nalaze u opštem režimu radnih odnosa. Lokalni
službenici obavljaju poslove od značaja za uspešno funkcionisanje decentralizovanih
teritorijalnih jedinica i ostvarivanje prava i obaveza građana, koji u njima žive.
Posredno su od značaja i za uspešno funkcionisanje države u okviru koje se nalaze
decentralizovane teritorijalne jedinice u kojima lokalni službenici obavljaju
poslove iz svoje nadležnosti. Njihov radnopravni položaj karakterišu upravnopravni
i radnopravni element. Komparativno posmatrano njihov položaj je uređen na
različite načine, pri čemu se daju zapaziti određena zajednička rešenja, posebno među
državama bivše Jugoslavije, uprkos istorijskim, političkim, ekonomskim i
društvenim razlikama. U Republici Srbiji njihov status i položaj menjao se kroz
istoriju. Trenutno je uređen posebnim zakonom na osnovu koga su doneti i brojni
podzakonski akti, koji čine okosnicu lokalnog službeničkog sistema. Poseduju
određene specifičnosti u odnosu na zaposlene u opštem režimu radnih odnosa,
državne i druge javne službenike.
Abstract (en)
The subject of the research of the doctoral dissertation “The specifics of the employment status of local officials” refers to the analysis of specific elements of the employment status of local employees in relation to state and other public servants, as well as persons who are in the general regime of labour relations. Local officials perform tasks that are important for the
successful functioning of decentralized territorial units and for the accomplish of the rights and
obligations of the citizens who live in them. Indirectly, they are also of importance for the
successful functioning of the state within which there are decentralized territorial units in which
local officials perform tasks within their jurisdiction. Their employment status is characterized
by an administrative and labour element. Comparatively speaking, their position has been
regulated in different ways, with certain common solutions being noted, especially among the
countries of the former Yugoslavia, despite historical, political, economic and social
differences. In the Republic of Serbia, their status and position has changed throughout history.
It is currently governed by a separate law, based on which numerous by-laws have been passed,
which form the backbone of the local civil service system. They have certain specificities in
relation to employees in the general mode of labour relations, state and other public servants.
Authors Key words
lokalni službenici, državni službenici, javni službenici,
opšti režim radnih odnosa, lokalna samouprava, službenički sistem, globalizacija,
tranzicija, lokalni službenici u Srbiji, lokalni službenici u evropskim državama.
Authors Key words
local officials, civil servants, public servants, general labour relations
regime, local self-government, civil servants system, globalization, transition, local servants in
Serbia, local officials in European countries.
Classification
349.2:351(043.3)
Type
Tekst
Abstract (sr)
Predmet istraživanja doktorske disertacije „Specifičnosti radnopravnog
položaja lokalnih službenika“ odnosi se na analizu specifičnih elemenata
radnopravnog položaja lokalnih službenika u odnosu na državne i ostale javne
službenike ali i lica koja se nalaze u opštem režimu radnih odnosa. Lokalni
službenici obavljaju poslove od značaja za uspešno funkcionisanje decentralizovanih
teritorijalnih jedinica i ostvarivanje prava i obaveza građana, koji u njima žive.
Posredno su od značaja i za uspešno funkcionisanje države u okviru koje se nalaze
decentralizovane teritorijalne jedinice u kojima lokalni službenici obavljaju
poslove iz svoje nadležnosti. Njihov radnopravni položaj karakterišu upravnopravni
i radnopravni element. Komparativno posmatrano njihov položaj je uređen na
različite načine, pri čemu se daju zapaziti određena zajednička rešenja, posebno među
državama bivše Jugoslavije, uprkos istorijskim, političkim, ekonomskim i
društvenim razlikama. U Republici Srbiji njihov status i položaj menjao se kroz
istoriju. Trenutno je uređen posebnim zakonom na osnovu koga su doneti i brojni
podzakonski akti, koji čine okosnicu lokalnog službeničkog sistema. Poseduju
određene specifičnosti u odnosu na zaposlene u opštem režimu radnih odnosa,
državne i druge javne službenike.
“Data exchange” service offers individual users metadata transfer in several different formats. Citation formats are offered for transfers in texts as for the transfer into internet pages. Citation formats include permanent links that guarantee access to cited sources. For use are commonly structured metadata schemes : Dublin Core xml and ETUB-MS xml, local adaptation of international ETD-MS scheme intended for use in academic documents.